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厦门猎头案例分析--不值得做的事,要不要做好?
发布时间:2011.02.18 新闻来源:厦门猎头网|厦门猎头公司盛世德才卓越的人力资源服务 浏览次数:
 

不值得做的事,要不要做好?

盛世德才高级猎头顾问分享:

自己认为不值得做的事情,就不值得做好,这就是所说的“不值得定律”。导致最终结果:自己认为不值得做的事情,一般也不可能做好。

上面两句话,说明了不值得定律得思想精髓和可能出现的结果。

在实际工作中,由于我们每个人所处的位置不同,所负的责任不同,所受的教育不同,经历的阅历不同,思想上的理解不同,是不可能对任何事情和看法都取得一致的。况且我们每个人都是公司集体的一分子,自己是不可能完全掌控我们自己的,在许多情况下,自己认为对自己的成长是不值得做的,是在浪费时间,但还要“违心”的、不情愿得去做。如下面的几种情况:

------自己认为“不值得”,上司认为“值得”做的,必须十二分努力做好。

在实际工作中,经常会出现我们认为非常“不重要”的工作,却被上司认为非常“重要”的工作,要求我们在规定时间内保质保量的完成它。这种差异,可能有站在不同位置上产生不同看法的差异,也有思想上存在的差异。这时的你,即使看法不同,心里再不情愿,也应全心全意地用十二分努力把这件事做好。特别是面对新上司,有意见可以提出来,但上司一旦形成决策,就应坚决执行,这是最起码的职业道德的要求,也是职场人的本分,还是生存的需要。

------自己当时认为“不值得”,长期来看应该是“值得”,坚决做好。

这主要是自己当前的看法和利益与长远的利益之间的关系。如做企业,从长远来看是必须要赢利的,但从当前看,可能会是要吃亏的,吃亏的事,是“不值得”做、也不应该做的。但“和为贵”、谋发展往往是从吃亏开始的,当前看起来是做不值得、不应该做的事,但为了长远的利益,还必须坚决地做好。战争时期的战略后退、为了最终胜利而放弃、牺牲眼前利益,就是这个道理。

------自己认为“不值得”,社会认为“值得”,认真做好。

个人利益与社会利益,有时是一个矛盾体。当前,许多个体企业,靠剥削工人、偷税漏税等不正当手段,把价格压的极低,搞乱了市场竞争秩序,使许多合法企业难以为继。一般企业有钱时,都会想到社会利益;但在没钱时,也不能以牺牲社会责任来换取企业利益,这样做,既不道德,也损人不利己,到头来,最终吃亏的还是你自己!

------自己认为“值得”,上司认为“不值得”,偷偷做好。

在有些情况下,自己认为“值得”,上司认为“不值得”,如对我们的个人职场生涯有利的事,可能作为上司没有感觉,并明确反对,我们该怎么办?

我认为,在表面上,应照上司的要求去做,不跟上司发生正面冲突。但在下面,对这个对自己长期发展有利的事,在完成好本职工作、特别是完成好上司交办的工作的同时,还要去做,但要偷偷的去做,尽可能晚让上司发现。应这种事情迟早会让上司知道,还应提早相处策略的对策来。

------自己认为“值得”,环境认为现在“不值得”,暂缓做好。

对开发型、行业领导型的企业和个人来说,当我们的思想、产品超越了当前环境,即我们认为的“值得”超越了环境的现状时,对这项工作就应“暂缓做好”。如北京这样大城市的环保要求,对汽车要求达到欧4标准,对中小城市来说,将来一定会要求达到欧4标准,但在现阶段可能就要求达到欧2就行了,相关环保企业就不能强行推新欧4标准了。

盛世德才高级猎头顾问总结:

总之,任何原理、定律对自己的发展、成长有指导性意义时,就可借鉴、应有。不值得定律的应用也是如此。

 
 
 
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